Recruitment Process Outsourcing
Recruitment Process Outsourcing je služba, kdy firma (klient) převádí část nebo všechny své aktivity spojené s výběrem a vyhledáváním zaměstnanců na externího dodavatele. Tento dodavatel pak v případě RPO funguje jako náhrada interního náborového oddělení klientské společnosti.
Chcete mít zajištěno efektivní získávání zaměstnanců bez ohledu na výkyvy v poptávce po nových pracovnících? Chcete snížit fixní náklady na získávání zaměstnanců? Potřebujete vyřešit nábor většího množství zaměstnanců? Nebo se potřebujete lépe soustředit na vlastní činnost a odpovědnost za výběr a vyhledávání pracovníků chcete svěřit odborníkům?
Pak je namístě uvažovat o Recruitment Process Outsourcingu - RPO
To, co odlišuje Recruitment Process Outsourcing od klasického využití externího dodavatele pro získávání zaměstnanců, je proces. Při klasické spolupráci s personální agenturou je agentura pouze součástí procesu řízeného a vlastněného klientem. V případě RPO je vlastníkem a garantem procesu přímo RPO dodavatel.
Při nasazení služby RPO za Vás Talentor řeší (některé nebo všechny) otázky získávání zaměstnanců, zejména pak:
- popis a definice pracovních míst (job profiling)
- definice kritérií pro výběr zaměstnanců
- nábor zaměstnanců (plánování a realizace)
- výběr zaměstnanců včetně veškeré příslušné diagnostiky (plánování a realizace)
- komunikace s odpovědnými managery
- „onboarding" - problematika spojená s nástupem do pracovního poměru
- reporting
- statistiky (čas potřebný k náboru, úspěšnost náboru, retence...)
- garance v případě odchodu zaměstnanců z pracovního poměru
Výhody využití RPO:
- neustálé zvyšování efektivity získávání zaměstnanců (kvalita, rychlost, cena)*
- lepší „rozpoznání" Vaší společnosti na trhu práce
- převedení fixních nákladů na získávání zaměstnanců (vlastní tým náborářů, inzerce...) na variabilní náklady a redukce výdajů na získávání zaměstnanců v období nízké náborové aktivity
* Využití „úspory z rozsahu" umožňuje RPO poskytovateli zajistit nižší ceny mnoha součástí procesu. Využití „úspory z koncentrace" umožňuje RPO poskytovateli fungovat na expertní úrovni.
Print





